Conocé más sobre las Marcas y Negocios de Henkel: Incluye información útil sobre las marcas, tecnologías y últimas innovaciones en nuestras áreas de negocio: Henkel Adhesive Technologies y Henkel Consumer Brands.
Henkel is wereldwijd actief met een evenwichtig en gediversifieerd portfolio. Dankzij sterke merken, innovaties en technologieën bekleedt het bedrijf met zijn twee business units een leidende positie in zowel de industriële als de consumentensector. Henkel Adhesive Technologies is wereldwijd marktleider in de lijmmarkt – in alle segmenten van de industrie. Binnen de consumentendivisie van Henkel bekleedt Henkel een leidende positie in vele markten en categorieën wereldwijd. Henkel, opgericht in 1876, kan terugkijken op meer dan 140 jaar succes. Henkel heeft wereldwijd ongeveer 48.000 medewerkers – een gepassioneerd en zeer divers team, verenigd door een sterke bedrijfscultuur, een gemeenschappelijk doel om duurzame waarde te creëren en gedeelde waarden.
Als marktleider en pionier op het gebied van duurzaamheid streeft Henkel ernaar nieuwe oplossingen te implementeren voor wereldwijde, duurzame ontwikkeling en haar bedrijfsactiviteiten verder uit te breiden op een manier die zowel verantwoord als economisch succesvol is. Dit omvat activiteiten in de gehele waardeketen. Henkel richt zich op het creëren van duurzame innovaties die klanten en consumenten meer waarde en betere prestaties bieden met een lagere milieu-impact. Henkel streeft ernaar meer waarde te creëren op het gebied van maatschappelijke vooruitgang, gezondheid, veiligheid en prestaties, en tegelijkertijd de impact op energie en klimaat, materialen, afval, water en afvalwater te verminderen. Henkel heeft zich ten doel gesteld om op lange termijn de waarde die we creëren ten opzichte van de voetafdruk van onze activiteiten, producten en diensten te verdrievoudigen.
Om duurzame, winstgevende groei te realiseren tot 2025 en daarna, wil Henkel klantgerichter, innovatiever, wendbaarder en digitaler worden met zijn vier belangrijkste strategische prioriteiten: groei financieren, groei stimuleren, digitalisering versnellen en wendbaarheid vergroten.
Bij Henkel hebben we allemaal verschillende achtergronden, perspectieven en levenservaringen. Wij geloven dat de uniekheid van al onze werknemers onze grote kracht is. Word onderdeel van het team en breng ons jouw uniekheid! Iedereen is welkom om te solliciteren, ongeacht afkomst, cultuur, religie, seksuele geaardheid, handicap en leeftijd.
Job ID: 26098641
Locaties van jobs: Netherlands, Groningen, Scheemda
Contactgegevens voor toepassingsgerelateerde vragen: recruitment.benelux@henkel.com
Gebruik dit e-mailadres a.u.b. niet voor het versturen van uw sollicitatie of CV. Om te solliciteren, klik op de "Solliciteer voor deze functie" knop hierboven. Per e-mail verzonden sollicitaties worden niet in behandeling genomen.
Deadline sollicitaties: Zolang de vacature op onze Career Site staat, ontvangen wij graag uw sollicitatie!
Job-Center: Als u al een aanvraag hebt ingediend, kunt u hier uw account aanmaken of inloggen om de status van uw sollicitatie te controleren. Als u een nieuwe account aanmaakt, gebruik dan het e-mailadres waarmee u uw hebt sollicitatie ingediend.
Acerca de Henkel
Construyendo sobre un sólido legado de más de 145 años, estamos liderando el camino para reimaginar y mejorar la vida hoy, así como para las generaciones futuras, a través de nuestras marcas y tecnologías innovadoras y sustentables, en nuestros equipos de todo el mundo. Henkel ocupa posiciones de liderazgo en los negocios industriales y de consumo: nuestro portafolio incluye reconocidos productos para el cuidado del cabello, detergentes para la ropa, suavizantes de telas, así como adhesivos, selladores y recubrimientos funcionales.
FAQ
Sí, solo debes completar tu perfil en nuestro sistema de solicitud en línea y una vez completo, puedes aplicar a varios puestos.
Sí, por favor. Henkel es una compañía internacional en la que estarás trabajando con personas de todo el mundo y el inglés es el idioma oficial de la compañía. Como norma general, escribe la solicitud en el mismo idioma en el que está escrita la oferta de empleo.
Cada vacante que abrimos en Henkel es única y encontrar a la persona adecuada es importante tanto para el candidato contratado como para Henkel. Queremos asegurarnos de que tanto el candidato como la compañía, son una buena opción el uno para el otro. Durante todo el proceso proporcionamos un feedback a los candidatos.
Sí, de hecho es una expectativa de Henkel que nuestro personal sea flexible y pueda cambiar de residencia. Esto ayuda a respaldar a la empresa a un nivel más amplio y global.
Nuestra filosofía “Triple two” promueve esta idea permitiendo que trabajes en al menos dos puestos, en dos áreas de negocio distintas y en dos países diferentes. El motivo detrás de esta filosofía es que trabajar en distintos puestos, en distintas unidades de negocio y con diferentes funciones es bueno para el desarrollo de nuestro personal y mejora la idea de Henkel como empresa global.
Aquí encontrarás más información sobre nuestros programas de capacitación.
Nuestro equipo de reclutamiento te ayudará con todo lo relacionado con tu solicitud. Contacta con el equipo aquí.